臺北市政府秘書處

臺北市長柯文哲22日在就職八周年記者會回答媒體對於自己的市政團隊評價多少分時表示，臺北市政府的市政團隊有三分之二的局處首長是事務官出身，這在其他政府不太可能，在他看來這是一個BEST的團隊，沒有辦法再更好了。

柯文哲在就職八週年記者會中接受媒體聯訪，媒體詢問，這八年下來最沒有做到的事情，或是最急迫希望下一任市長應該要做的事情？柯文哲回答說，市政沒有急迫不急迫的問題，每天都會有新的事情發生，市府團隊的移交清冊都很清楚，有25項府級移交事項、局對局的移交事項就更多了，不過八年下來唯一沒有解決的是「公共設施保留地」，雖然臺北市大部分的困難問題都解決掉了，只有這一條沒有辦法，這個要2兆元預算才能夠解決。

媒體詢問，這八年，柯市長給自己幾分？柯文哲回答說，成績是給別人打的，市府團隊只是盡力而已；媒體追問，柯市長給自己整個團隊的努力大概是多少分數？柯文哲回答說，他認為這個政團隊還不錯，因為政治性很低，大部分都是事務官，所以說它是一個行政的團隊、做事的團隊，這是一個很特殊的文化，三分之二的局處首長都是事務官出身的，這在其他政府不太可能。在他看來，沒有辦法再更好，已經很好了、BEST。

媒體詢問，外傳國防部可能要將現行的4個月兵役要回到1年的役期，柯市長未來可能要挑戰2024，怎麼看這個作法？柯文哲回答說，抗中保臺不能只是口號，要務實地面對問題。這個他講過很多遍，2019年他去美國，美國國防部就條列式給他看過，他相信如果連一個臺北市長都看過，我國的總統跟國防部長，甚至國安會一定都看過。如果要用募兵制，國防經費就要增加，因為募兵的人事成本比較高，要討年輕人不用當兵，採用募兵制，然後錢又不曉得用到哪裡去，國防經費又不增加。美國那邊就算給他看，如果臺灣要採募兵制，國防經費是不足的，扣掉軍火採購、訓練，根本就不夠。所以執政務實就好，現在民進黨就是務虛，要討好年輕人，又不想增加國防預算，這在整個國防實際運作上就會有困難。